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2020年国家公务员考试申论热点稳固村医队伍

标签:国家,家公,公务,公务员,考试,申论,热点,稳固,队伍  发布时间:2019年10月10日  点击2505

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2020年国家公务员考试申论热点稳固村医队伍


  【背景链接】


  近日,河南省某镇36名村医的集体辞职信曝光后,引发社会广泛关注。信中称因为“工作压力越来越大,上级拨款越来越多,到村医手里的钱越来越少,工资发放不到位,上级层层克扣”等缘故原由,导致村大夫活难以为继。此后,该县某乡全体28名村医辞职报告再现网络。


  [提出观点]


  村医待遇低、身份难堪、社保体例不同一、人员老化和流失紧张等征象有历史缘故原由,必须尽快解决。否则就长远而言,还可能影响到年轻大夫加入村医队伍的积极性。


  [综合分析]


  墟落大夫制度是实施健康中国战略的紧张基础,也是富有中国特色的一个下层医疗制度。墟落大夫是我国下层医疗服务系统的紧张组成部分新疆人事考试信息网,村民小病、常见病的治疗不出村就可以解决,这在肯定程度上缓解了当前“看病难”的题目,不仅方便群众,也吻合“推动医疗卫生工作重心下移、医疗卫生资源下沉”的医改大方向,有利于推动城乡基本公共服务均等化。


  但从村医辞职这件事反映出的题目,从工作量上看,近年来村医的压力的确越来越大。医改日益看重疾病早期预防和全过程干预,看重提供内容更加雄厚的基本公共卫生服务。与之相对应的是,我国在基本公共卫生服务方面的投入持续增加,2018年增长到人均55元的历史高位,且新增经费重点向墟落大夫倾斜,用于增强村级基本公共卫生服务工作。这就意味着,村医的工作量将响应增长,其中,慢性病管理、传染病预防、疫情早期监测、居民健康档案管理、居家病人随访等,多由村医来完成。


  从收入上看,村医的待罹难以随工作量上升而对等增长。因为国家针对村民看病出台了多项惠民政策,村医无法通过诊疗收费来增长收入,补贴成为他们的重要生活来源,因此,即使这些补贴最终没有被克扣网站建设价格,哪怕仅是拨付耽误,也可能让村医短期内生活陷入困境。


  医疗机构越小,资金周转能力就越弱。村医不仅没有多大本钱,而且还靠着补贴过日子,回款滞后、拨付耽误九寨沟酒店住宿,放在大医院或许题目不大,但放到下层,就可能导致政策下行时出现末端梗阻,国家加大基本公共卫生服务投入等好政策,将遭遇“最后一公里”的梗阻,责任下行,但权利没有一同下行。


  [参考对策]


  一要从制度层面理顺关系,从体系体例机制等方面进步墟落大夫的待遇。


  二要不折不扣地落实国家对下层医护人员的优惠政策,消弭墟落大夫不满,让村医更好地为农村居民的健康服务,从而为健康中国战略服务。


  三要确保程序公平和效果公平。有法律不遵守、有政策不实行,必然会危险墟落大夫的现实利益。农村下层医疗事业改革千头万绪,但尊重墟落大夫作为农村居民健康“守门人”的地位与贡献,保障墟落大夫的正当权益,应该始终是最核心的价值主线。


  资料来源:


  光明网:别让“家门口看病”失去依托 罗志华


  人民网:稳固村医队伍,夯实健康中国的基础 张春贵


  光明网:村医集体辞职之后,我们要如何挽回他们的心 作者:然 玉



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