面试技巧2019年成都简阳市考核雇用农村任务教育黉舍音体美教师通知布告
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2019年成都简阳市考核雇用农村任务教育黉舍音体美教师通知布告

标签:年成,成都,简阳,考核,雇用,农村,任务,教育,教师  发布时间:2019年06月25日  点击2452

  事业单位雇用考试网2019年05月18日讯:根据《成都市人力资源和社会保障局关于印发〈关于增强下层专业技术人才队伍建设的实施意见〉的关照》(成人社发〔2017〕61号)和《成都市事业单位公开雇用工作人员办法》(成人社发〔2016〕49号)规定及雇用单位用人需求,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,简阳市教育体系部属农村任务教育黉舍拟公开考核雇用30名音体美教师。本次考核雇用为编制内雇用,雇用的人员按事业单位人员聘用制管理。现将有关事项通知布告如下:

  一、雇用范围及对象

  吻合雇用岗位应聘资格条件要求的2019年7月31日前的应届高校卒业生和社会在职、非在职人员。其中,2019年应届高校卒业生必须在2019年7月31日之前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的卒业证、教师资格证等证书;其他人员必须在原件校验前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的卒业证、教师资格证等证书及相干证实材料。国外、境外留学人员须在原件校验前取得教育部中国留学服务中间学历、学位认证证书。2019年8月1日之后卒业的全日制在读生不属于此次考核雇用的范围。未在规准时间内取得相干证书的,不予聘用或不予进入下一步雇用环节,责任由应聘人员本人承担。

  二、应聘资格条件

  (一)应聘人员应同时具备下列条件:

  1.具有中华人民共和国国籍百度网站优化,遵纪守法,品行正直,有优秀的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。

  2.身体健康,具有正常履行雇用岗位职责的身体条件,体检吻合相干要求。

  3.机关事业单位正式在编在职人员应聘,须征得所在单位及主管部门书面赞成。委培、定向应届卒业生,须征得原委培、定向单位赞成。

  4.吻合雇用岗位应聘资格规定的条件(详见附件1《2019年简阳市农村任务教育黉舍考核雇用音体美教师岗位表》)。其中:

  年龄:“30周岁及以下”是指1988年6月11日以后出生(不含6月11日)。年龄以有用身份证记载为准,日期计算截止至报名开始时。

  学历、专业及教师资格:应聘人员本人的有用卒业证所载学历、专业名称和教师资格证,应与岗位条件要求符合,不符者请勿报名。

  5.吻合《成都市事业单位公开雇用工作人员办法》有关回避的规定。

  (二)有下列情况之一者,不得应聘:

  1.曾受过各类刑事处罚的。

  2.曾被开除中共党籍、开除公职的。

  3.有违法、违纪举动正在接受审查的。

  4.尚未解除党纪、政务处分的。

  5.尚处于试用期内的新录用公务员(截止日期2019年6月11日)。

  6.法律、法规规定不得雇用为事业单位工作人员的其他情形的。

  7.被确定为失信被实行人的。

  8.简阳市机关事业单位正式在编在职人员。

  三、雇用单位、岗位条件及人数(详见附件1、2)

  四、报名及资格审查

  (一)分外提醒

  本次考核雇用网上报名阶段不设资格初审,请应聘人员务必严酷按照雇用单位宣布的雇用岗位、应聘资格条件及要求报名,不符者请勿报名。

  应聘人员在网上报名成功后(不需缴费),请自行打印《应聘资格审查表》1份参加现场原件校验。原件校验时间及地点于2019年6月21日前在“简阳市人才网”上宣布,原件校验所需资料请查看第五章节“考核比选”相干内容。

  (二)报名体例

  本次考核雇用采取网上报名体例进行,不设现场报名。报名网址:成都市人力资源和社会保障局官网(电脑登录http://cdhrss.chengdu85472702,点击“小我服务-人事考试”栏目进入中公网报名)。

  (三)报名时间

  网上报名:2019年6月11日09:00至6月14日17:00。

  (四)报名程序

  应聘人员报名前应认真阅读本通知布告以及附件等信息。

  1.报名注册。应聘人员须按网络提醒进行注册,填写小我基本信息并上传照片(已经注册的可直接登录报名)。电子照片须为本人近期免冠正面证件照,格式为jpg,像素为102(宽)×126(高),大小在20KB至160KB之间。报考人员可下载并使用主动审核程序处理后上传照片,体系会主动审核照片。不按要求上传照片或照片模糊不清的将会导致应聘者资格审查不通过。照片质量不合格的,应聘人员需按要求重新上传。

  2.填报信息。上传照片后应聘人员在网上选择应聘岗位应如实、正确填写《应聘资格审查表》的各项内容并认真核对,确认无误后提交。报名截止后,将不能报名和再提交,由此产生的后果由应聘人员自行承担。

  3.资格审查。本次考核雇用不进行网上资格审查,报考者最终是否吻合所报岗位条件要求由主考机关负责的原件校验、考核中的复核和审核确认的效果最终确定。报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完备,资格审查工作将贯穿考核雇用的全过程。在雇用的任一环节发现报考人员不吻合报考条件或弄虚作假的,均取消报考(聘用)资格,且责任自大。

  报名成功后打印《应聘资格审查表》1份,供校验原件时使用。

  4.报名要求。应聘人员按照雇用通知布告宣布的岗位及要求报名,每位应聘人员限报一个岗位。

  五、考核比选

  (一)资格审查(原件校验)

  原件校验时需提供以下资料:

  1.本人有用《居民身份证》原件和复印件;

  2.《应聘资格审查表》1份;

  3.报名资格条件要求的相干材料(学历证书、教师资格证)原件和复印件。执外国文凭者,需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证实原件。

  其中,下列人员还须提供以下资料:

  (1)机关事业单位正式在编在职人员须提供所在单位及主管部门书面赞成材料(按模板出具,详见附件3);

  (2)委培、定向应届卒业生须提供原委培、定向单位书面赞成材料;

  (3)在资格审查时未领到卒业证、教师资格证的2019年应届高校卒业生需提供:①本人门生证及黉舍相干部门出具加盖鲜章的证实原件,所载内容包括:卒业时间、学历和所学专业;②由教师资格证认定机构出具加盖鲜章的证实原件,所载内容包括:姓名、身份证号码、证书号码、学科学段及认准时间。其最终是否吻合报考岗位的条件,以报考者2019年7月31日前提供的卒业证、教师资格证、档案等记载为准。

  逾期未参加原件校验人员,视为主动摒弃。原件校验合格人员领取《考核比选准考证》,并根据川发改价格〔2017〕472号文件规定,缴纳考试费50元/人。

  (二)考核比选

  1.考核比选时间、地点:详见《考核比选准考证》。

  2.考核比选体例:笔试,成绩满分100分;笔试内容为雇用岗位响应的专业基础知识、教学能力等。

  3.笔试科目有缺考或成绩为0分人员,不得进入考核雇用的下一环节。考核比选不能形成竞争(即现实参考人数小于或等于考核雇用人数)的考核雇用岗位,该岗位进入体检环节的人员,其考核成绩须不低于60分,否则昆明增值税发票,不得进入考核雇用的下一环节。

  4.成绩宣布。进入考核比选人员成绩在考试后的7个工作日内在“简阳市人才网”宣布。考生如对考试成绩有疑问的,可于成绩宣布后2个工作日内携带本人有用《居民身份证》和《考核比选准考证》向简阳市教育局人事科(地址:简阳市简城街道办事处新民街277号;联系电话:27215515)提出查分书面申请。查分效果在“简阳市人才网”宣布。

  六、体检

  根据考核雇用岗位雇用人数和考核比选考试成绩,从高分到低分依次等额确定进入体检人员名单。进入体检人员名单在“简阳市人才网”宣布。如考核比选笔试成绩雷同者,组织一次考核比选面试,成绩高者优先。进入体检人员由雇用单位主管部门关照并组织体检。

  体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝外观抗原携带者入学和就业权利的关照》(人社部发〔2010〕12号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的关照》(人社部发〔2010〕19号)及《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉、〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的关照》(人社部发〔2016〕140号)等规定实行。体检所产生的统统费用由进入体检人员本人承担。

  进入体检人员初次体检不合格的,可在接到体检效果关照三日内申请复检一次。复检到除原体检医院以外的县级及以上综合性医院进行。申请复检人员的体检效果以复检效果为准。

  因进入体检的人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额,按照该雇用岗位已参加考核比选人员考试成绩排序从高分到低分依次等额递补1次。

  七、考核

  体检合格人员由雇用单位主管部门组织进行考核,考核工作参照成人办发〔2004〕109号文件规定实行。因进入考核的人员本人缘故原由导致无法进行考核或考核不合格出现的空额,按照该雇用岗位已参加考核比选人员考试成绩排序从高分到低分依次等额递补1次。

  八、公示

  考核合格者确定为拟聘人员,在“简阳市人才网”上公示,公示期为7个工作日。对公示期间反映有紧张题目并查有实据、不吻合应聘资格条件的,取消该拟聘人员的拟聘资格。对出现的空缺岗位,按照该雇用岗位已参加考核比选人员考试成绩排序从高分到低分依序等额递补1次。

  九、聘用及报到

  经公示无贰言的拟聘人员由简阳市人力资源和社会保障局审核确认。统一雇用岗位涉及不同雇用单位的拟聘人员,由雇用单位主管部门根据岗位雇用人数,组织拟聘人员按考试成绩排序从高分到低分依序自立选择雇用单位。

  拟聘人员如系应届卒业生,雇用单位应与其签订《就业协议书》并明确报到时应交验的应聘资格条件中要求的证件和证实材料。审核确认后的拟聘人员应在规定的时限内到单位报到。逾期未报到者,视为主动摒弃。因上述缘故原由产生的空额上海装潢,不再递补。

  新聘用的事业单位工作人员执行试用期制度。试用期间有紧张违规违纪举动或试用期满考核不合格的,取消聘用。

  本次考核雇用的教育体系农村任务教育黉舍音体美教师办理正式聘用手续后,受聘者在雇用单位的最低服务期限为5年(含试用期),服务期未满的不得办理流(调)动。

  十、纪律与监督

  严酷按照《事业单位公开雇用违纪违规举动处理规定》(人社部35号令)要求开展考核雇用工作。在考核雇用中,应确保信息、过程、效果公开,接受社会及有关部门的监督。对违背规定、弄虚作假聘用的人员一经查实,取消其聘用资格,并对相干人员按照有关规定进行严正处理,构成犯罪的新疆人事考试,依法追究刑事责任。

  十一、其它

  (一)招考过程中有关调整、增补、成绩宣布、体检、递补等事项,在“简阳市人才网”(网址www.esouou.com/jysrc3698533)上宣布。请考生密切关注并按要求携带规定证件于指准时间到指定地点参加各环节的考聘工作,凡未按要求参加的,视为主动摒弃该环节和下一个聘用环节资格,责任由考生自大。

  (二)本次考试未指定考试指点用书,不举办也不委托任何机构举办考试指点培训班。

  监督电话:简阳市纪委028-.cn8082

  咨询电话:简阳市人力资源和社会保障局028-.cn8363

  简阳市教育局028-27215515

  网上报名技术支撑电话028-12333

  点击下载>>>

  1.2019年简阳市农村任务教育黉舍考核雇用音体美教师岗位表.xls

  2.2019年简阳市农村任务教育黉舍考核雇用音体美教师岗位表雇用单位一览表.xlsx

  3.单位赞成报考证实(模板).docx

  简阳市人力资源和社会保障局

  简阳市教育局

  2019年5月16日

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