地方公务员2018下半年四川广元青川县引进雇用高条理人才通知布告
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2018下半年四川广元青川县引进雇用高条理人才通知布告

标签:下半,下半年,半年,四川,广元,青川,青川县,引进  发布时间:2018年11月28日  点击2317

  2018下半年四川广元青川县引进(雇用)高条理人才通知布告已发布,计划面向社会公开引进(雇用)61名高条理人才。报名体例:网上报名或现场报名,报名时间:通知布告发布至2018年12月31日。四川公务员考试网分外整顿了通知布告相干信息。以下是通知布告详情:   2018下半年四川广元青川县引进(雇用)高条理人才通知布告   根据《广元市高条理人才引进暂行办法》(广委办〔2014〕38号)、《青川县高条理和紧缺人才引进暂行办法》(青委办〔2017〕147号)等文件规定,经研究,我县拟面向社会公开引进(雇用)61名高条理人才。现将有关事项通知布告如下。   一、引进(雇用)计划   本次公开引进(雇用)岗位均为事业单位在编在职岗位,名额为61名(详情见附件)。   二、报名条件   (一)基本条件   1.具有中华人民共和国国籍。   2.附和中国共产党的向导,热爱社会主义祖国,遵纪守法,品行正直,有优秀的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强,听从组织安排。未参加国家禁止的组织及其运动。   3.具有较强的科研能力、管理能力和团队协作意识。   4.具备吻合岗位要求的专业水平和工作能力。   5.身体健康。   (二)资格条件   1.全日制通俗高校卒业并取得硕士、博士学位的高条理人才,包括2019年应届高校卒业生。其中,2019年应届高校卒业生必须在2019年7月31日前取得吻合岗位条件的卒业证书、学位证书等证书,并凭证书办理确认等手续。   2.硕士学位研究生年龄在40周岁以下(1978年1月1日及以后出生),博士学位研究生年龄在45周岁以下(1973年1月1日及以后出生)。   3.海外留学回国人员须具有国家教育部留学服务中间认证的响应学历学位。   (三)有下列情形之一的,不得报考:   1.曾因犯罪受过刑事处罚的。   2.涉嫌违法、违纪正在接受审查的。   3.尚未解除党纪、政纪处分的。   4.曾被开除公职、被辞退的。   5.违背有关规定不适宜报考的。   三、引进(雇用)体例和程序   (一)报名   1.报名时间   本通知布告发布之日起至2018年12月31日。   2.报名体例   本次报名采取现场报名、网上报名两种体例进行。   现场报名人员须携带本人身份证、卒业证、学位证原件及复印件各一份,同底版1寸免冠近照4张,填写《青川县公开引进(雇用)高条理人才报名登记表》(附件2)一式2份。报名地点:青川县人力资源和社会保障局事业单位管理股(青川县公共服务中间三楼,联系电话:0839-7206543)。   网上报名人员登录青川县人民当局网下载填写《青川县公开引进(雇用)高条理人才报名登记表》,与本人身份证、卒业证、学位证、同底版1寸免冠近照等扫描图像以电子文档情势发送至 392421005@ qq8533邮箱。   其中,2019年应届全日制通俗高校卒业生(取得卒业证书前),需提供门生证原件和复印件1份,黉舍主管卒业生就业工作部门开具的就读院系及专业等情况的证实原件。   每人限报一个岗位。   (二)资格审查   2019年1月7日至1月9日,由中共青川县委组织部、青川县人才工作向导小组办公室、青川县人力资源和社会保障局负责对报名人员进行资格审查,对审查合格人员在青川县人民当局网进行公示,公示期满后发送面试约请关照。   (三)面试   请接到约请关照的面试人员携带相干证件、材料品牌策划,在规定的时间内到指定地点进行资格复审,资格复审通过的领取准考证参加面试(面试时间、地点以准考证为准)。若提供虚伪资料,或遮盖实情,一经查实,取消聘用资格,所造成的统统损失由本人承担。面试成绩低于60分的,不予引进(雇用)。   (四)考察   根据面试效果,等额确定考察人员。重要采取实地考察、电话咨询、个别访谈等体例进行。考察的重要内容为本人德能勤绩廉以及身体健康、生理健康、诚信和岗位的匹配情况。对考察中发现有不适宜从事该岗位工作的奥龙驾驶室,取消其资格,不予引进(雇用)。   考察人员名单在青川县人民当局网进行公示。   (五)体检   根据考察效果,等额确定体检人选。体检参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的关照》(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的关照》(人社部发〔2012〕65号)等实行。体检不合格或摒弃等缘故原由导致的缺额,经县委组织部、县人才工作向导小组办公室、县人力资源和社会保障局集体研究赞成后可依次递补。   (六)聘用   体检合格的拟引进(雇用)人员名单在青川县人民当局网进行公示,公示无贰言的,与用人单位签订聘用合同。引进(雇用)人员在青川最低服务年限为5年。公示之日起,因各种缘故原由产生的空额,均不再递补。   四、重要政策待遇   根据《广元市高条理人才引进暂行办法》(广委办〔2014〕38号)、《青川县高条理和紧缺人才引进暂行办法》(青委办〔2017〕147号)规定德龙驾驶室,引进(雇用)人员政策待遇重要有:   (一)对刚性引进(雇用)到我县工作,与用人单位签订5年以上工作合同、经考核合格的高条理人才网站开发,分别给予硕士研究生8万元、博士研究生15万元的安家补助费用。在青川工作期间,硕士研究生按月发放每人每月500元、博士研究生按月发放每人每月1000元的工作补助,期限10年。   (二)对引进(雇用)到事业单位的高条理人才,解决事业编制。   (三)引进(雇用)到事业单位工作的高条理人才,在管理岗位的博士研究生、硕士研究生,直接聘任为七级、八级B类职员;在专业技术岗位的博士研究生、硕士研究生,首次聘用不受单位岗位总量、最高等级和结构比例限定,直接聘任为专业技术十级、十二级岗位。   五、组织管理   本次公开引进(雇用)高条理人才工作在青川县委、县当局的向导下,由中共青川县委组织部、青川县人才工作向导小组办公室、青川县人力资源和社会保障局详细组织实施。纪检、监察部门进行监督。   六、咨询与诠释   本通知布告由中共青川县委组织部、青川县人才工作向导小组办公室、青川县人力资源和社会保障局负责诠释。   咨询电话:   青川县人才工作向导小组办公室 0839-7203293   青川县人力资源和社会保障局  0839-7206543   监督电话:   中共青川县委组织部      0839-7201951   青川县人力资源和社会保障局  0839-7201356   中共青川县纪委、县监委    0839-7202492 7202525   原题目:关于青川县2018年下半年引进(雇用)高条理人才的通知布告   点击下载>>>   2018年下半年青川县公开引进(雇用)高条理人才岗位条件一览表.xlsx   青川县公开引进(雇用)高条理人才报名登记表.doc   中共青川县委组织部   青川县人才工作向导小组办公室   青川县人力资源和社会保障局   2018年11月22日

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